Un infarto de miocardio en los vestuarios antes de fichar, ¿puede considerarse accidente de trabajo? Encima, la empresa debe notificar a la mutua colaboradora con la Seguridad Social con la que tenga contratada la cobertura de accidentes laborales para que se encargue del seguimiento médico y de las prestaciones correspondientes. https://cicilp292kpt1.daneblogger.com/profile